Strukturierte Personalauswahlprozesse sicher begleiten - Vertiefung
- Situative Auswahlelemente entwickeln und professionelle Interviewführung trainieren -
VAk-26-PW-2231 | 24.11.2026 - 25.11.2026 | Verwaltungsakademie Berlin
Veranstaltungsrahmen
- Art
- Präsenz-Seminar
- Format
- Seminar
- Dauer
- 8 Doppelstunden (2 Tage)
- Termin
- 24.11.2026, 08:30 Uhr - 25.11.2026, 16:00 Uhr
- Meldeschluss
- 20.10.2026
- Veranstaltungsort
- Verwaltungsakademie Berlin Turmstraße 86 10559 Berlin
Veranstaltungsinhalte
- Das Seminar gliedert sich in zwei Teile und knüpft an den Erfahrungen der Teilnehmenden an. Durch Input und Erfahrungsaustausch werden verschiedene Möglichkeiten eruiert, um aktuelle und künftige Herausforderungen der zu besetzenden Position in situativen Auswahlelementen abzubilden und damit leichter die vorhandenen Talente und Kompetenzen der sich Bewerbenden einzuschätzen. Im zweiten Teil des Seminars steht das Training von Gesprächsführungstechniken zur Interviewführung im Vordergrund.
- Inhalte
- Situative Auswahlelemente im Überblick / Wann ist es besser vorhandene Talente und Fähigkeiten durch situative Methoden zu prüfen? / Möglichkeiten und Grenzen situativer Elemente / Was ist bei der Konzeption zu beachten? / Grundlegende Gesprächsführungstechniken in der Interviewführung einsetzen / Mit kritischen Interviewsituationen professionell umgehen
- Zielgruppe
- Alle Beschäftigten insbesondere Personalentwicklungsberatende sowie weitere Mitarbeitende des Personalservice, die bereits viel Erfahrung in der Durchführung von strukturierten Auswahlverfahren haben und die entsprechende Grundlagenkurse besucht haben
- Methodik
- Information mit Diskussion, Erfahrungsaustausch, Übungen
- Lernziele
-
Die Teilnehmenden:
- können für ausgewählte Stellen situative Auswahlelemente konzipieren,
- wissen, wie sie teilstrukturierte Interviews professionell durchführen und welche Möglichkeiten es gibt, kritische Situationen angemessen zu managen.
- Vorkenntnisse
- Grundlagenkurs zu Personalauswahlverfahren und Erfahrungen in der Durchführung von Personalauswahlverfahren
Ansprechpersonen für inhaltliche Fragestellungen
- Name
- Beate Schünemann
- Telefon
- 030 / 23 25 38 - 225
Ansprechpersonen für organisatorische Fragestellungen
- Name
- Thomas Falkenhain
- Telefon
- 030 / 23 25 38 - 226
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